Mengapa kami membina Procux AI — dan mengapa sebuah C-suite AI adalah tentang menyamaratakan medan permainan, bukan menggantikan manusia.
Selama satu abad, kepimpinan bertaraf dunia menjadi milik mereka yang mampu membayarnya. Seorang CFO yang hebat, seorang CMO yang bijak, seorang CISO yang berpengalaman — bakat yang berharga di luar jangkauan pengasas, pasukan kecil, pemimpi di pasaran membangun.
Kami fikir itu tidak adil. Dan kami fikir ia telah berakhir.
Procux ialah satu tindakan pengagihan semula. Kami mengambil pertimbangan seluruh C-suite dan menyerahkannya kepada sesiapa yang mempunyai idea dan kemahuan untuk membina. Enam belas eksekutif, bertanggungjawab dan tidak jemu, bekerja dengan harga secawan kopi sehari.
Ini bukan tentang menggantikan manusia. Ini tentang memberi manusia daya ungkit. Seorang pengasas solo dengan Procux bersaing dengan syarikat seratus orang. Sebuah perniagaan kecil di Balıkesir bersaing dengan gergasi di San Francisco. Itulah revolusinya.
Kami membina dengan tiga perkara yang tidak boleh ditawar: kebertanggungjawaban mengatasi automasi membuta tuli, privasi sebagai hak bukan ciri, dan akses dalam setiap bahasa, untuk setiap pengasas, di mana-mana sahaja.
Masa depan milik mereka yang berani. Kami cuma memastikan mereka mempunyai sebuah pasukan.